Vi ser etter en erfaren og engasjert leder for rekruttering i Norge til et opp mot 1-årig vikariat.

I denne rollen vil du være ansvarlig for vår Talent Acquisition (TA)-funksjon og være en viktig driver for både operative og strategiske initiativer som tiltrekker de beste talentene i Norge. Du vil jobbe med hele rekrutteringsprosessen, fra å identifisere behov til å utarbeide kontrakter, samtidig som du sikrer at hver kandidat får en profesjonell og god opplevelse gjennom prosessen.

Du vil samarbeide tett med våre ledere og bidra til kvalitet i vurderinger og ansettelser. Rollen gir deg også god innsikt i teknologiens verden – fra ERP og CRM til Data & AI og Digital Commerce.

Som en del av vårt globale Talent Acquisition-team vil du jobbe med kolleger fra over 7 land og bidra til utvikling av felles praksiser, verktøy og prosesser. Dette gir en unik mulighet til å kombinere operativ rekruttering med strategisk påvirkning i et internasjonalt miljø.