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¿Te motiva liderar una agenda de Personas con impacto estratégico en una organización de alto desempeño y en constante evolución?
Para Matrix Consulting buscamos un/a Subgerente/a de Personas y Cultura que combine visión estratégica, excelencia en ejecución y una fuerte orientación al desarrollo de personas para liderar la operación integral del área y acompañar el crecimiento del negocio.
Liderar la agenda estratégica y operacional de Personas y Cultura, garantizando la correcta ejecución de los procesos del área y promoviendo iniciativas que potencien la atracción, desarrollo y fidelización del talento. Buscamos una persona capaz de generar impacto en el negocio a través de las personas, incorporando innovación, automatización y nuevas tecnologías que permitan escalar procesos y fortalecer la experiencia de los equipos.