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Ingersoll Rand está comprometida con promover la diversidad en su fuerza laboral, de manera que refleje las comunidades donde opera. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
Todos los candidatos calificados serán considerados para vacantes de empleo sin importar edad, ascendencia, nacionalidad, color, raza, identidad o expresión de género, orientación sexual, estado civil, condición médica, discapacidad física o mental, afiliación política, religión o cualquier otra característica protegida por las leyes, regulaciones y normas aplicables.