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Le responsable de formation assiste le responsable du département sur l’ensemble de ses missions et est référent sur le périmètre d’activité qui lui revient.
Définition et mise en œuvre de la politique de formation du GHU en lien avec la coordonnatrice du département formation :
· Elaborer et suivre le plan de formation pluri annuel
· Superviser les procédures d’achat de prestations de formation
· Participer à l’ingénierie de formation interne
· Assurer une fonction de conseil et d’accompagnement des cadres dans le montage des projets de formation
· Proposer et développer des dispositifs de formation innovants
· ...