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Position Details
- Assurer la gestion administrative du personnel dans sa globalité : déclarations préalables à l'embauche, rédaction des contrats de travail, suivi des salarié·es auprès de la médecine du travail, établissement des attestations administratives (maladie, accident du travail, etc.), rédaction des certificats de travail et des soldes de tout compte.
- Gérer le traitement de la paie : saisie mensuelle des éléments de paie et des variables (congés, arrêts maladie, absences…), paramétrage du logiciel de paie SILAE, réalisation des virements de salaires, édition et archivage des bulletins de paie, suivi du pointage du personnel.
- Réaliser les opérations annexes liées à la paie : mise en œuvre et suivi de la DSN, gestion des charges sociales, clôture mensuelle de la paie, règlement des cotisations sociales, suivi et application de la r...