Propósito del Cargo

Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de cargos técnicos y profesionales, levantando requerimientos con clientes internos y externos, asegurando calidad en la experiencia del candidato, cumplimiento de plazos y una gestión documental rigurosa.

Funciones principales

Ejecutar procesos de selección: entrevistas por competencias, validaciones técnicas, hunting y gestión en ATS.

Participar activamente en el levantamiento de perfiles, comprendiendo el negocio y cultura del cliente.

Realizar informes psicolaborales, m...