Dans lecadre des orientations définies par l’entreprise, le Chef.fe de projet/Chargé.e de mission
Pilote Régional.e Diversité et Qualité du Travail met en
œuvre et anime dans la région Nouvelle Aquitaine la politique nationale et en particulier les
accords relatifs à la diversité, la santé et la qualité de vie au travail.

Rattaché au
DRHR et interlocuteur opérationnel de la DRH nationale, il déploie, coordonne la
réalisation et assure le suivi des projets dans ce périmètre.

Déployer en
région la politique nationale de Diversité en s’appuyant sur les accords
collectifs dans ce champ (handicap, égalité, etc.) :

·Veiller à l’absence de discrimination dans
l’ensemble des process RH de la région (accueil, recrutement, évolution
professionnelle, formation, etc.) en contribuant à leur harmonisation en lien
avec la DRH nationale

·Accompagner les salariés en situation de
handicap sur l’ensemble des dimensions RH de leur vie pr...