Arbetsuppgifter

I rollen som personalplanerare arbetar du med att stödja verksamheten inom planering, systemadministration och administrativa processer kopplade till löner, personal och drift. Du kommer bland annat att:

• säkerställa korrekt hantering av personalrelaterade underlag och administrativa processer 

• löneadministration och kollektivavtalsrelaterad uppföljning 

• stödja chefer och befälhavare i frågor kopplade till personalplanering, avtal och administrativa processer 

• samordna information mellan olika funktioner inom verksamheten 

• arbeta i flera personal-, bemannings- och verksamhetssystem 

• bidra till utveckling och effektivisering av arbetssätt och rutiner 

• delta i uppföljning, kvalitetssäkring och utveckling av personalrelaterade processer

• arbeta med långsiktig och operativ personalplanering

• vid behov, vara behjälplig i rekryteringsprocesser

Vem är du?