Você é um especialista em legislação trabalhista, apaixonado por processos impecáveis e possui perfil de liderança? Estamos em busca de um(a) Líder de DP para garantir a excelência de ponta a ponta na jornada do colaborador, assegurando o cumprimento de todas as obrigações legais com foco em melhoria contínua!✨ Seu papel estratégico:Coordenar e desenvolver o time de DP (Admissão, Fopag, Benefícios e Desligamento).Garantir a acuracidade da Folha de Pagamento, encargos (INSS, FGTS, IRRF) e obrigações acessórias.Monitorar constantemente as transmissões ao eSocial, DCTFWeb e outras plataformas governamentais.Apoiar gestores em dúvidas trabalhistas, convenções coletivas (CCT) e relações sindicais.Gerir indicadores de turnover, absenteísmo, horas extras e custos de pessoal.Realizar auditorias internas nos processos para mitigar riscos passivos.
Cargo: LÍDER DE DEPARTAMENTO PESSOAL
Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)
Área profissional: Recursos Humanos

Requisitos: Formação: S...