Prenez les rênes au CISSSMO en tant que Leader en Gestion de la Présence au Travail et contribuez à l’amélioration continue de la santé communautaire. Ce rôle clé implique de diriger une équipe et de veiller au respect des normes.
Avec au moins trois ans d’expérience et un diplôme pertinent, votre leadership mobilisateur sera essentiel. Vous serez responsable de l’application des meilleures pratiques et du soutien aux gestionnaires sur des questions d’assurance-salaire. Ce rôle est idéal pour ceux qui souhaitent laisser leur empreinte dans un environnement axé sur l’humain.
Key Responsibilities:
• Contrôler les services sous votre responsabilité
• Développer des pratiques optimales en gestion
• Suivre la performance de votre secteur
• Agir comme personne-ressource au CNESST et SAAQ
• Gérer l'ambiguïté avec vision stratégique
Requirements:
• Baccalauréat dans un domaine pertinent
• Expérience d'au moins 3 ans en gestion
• Membre de l’ordre professionnel<...