• Ministrar treinamentos admissionais, reciclagens e periódicos;
• Desenvolver conteúdos, materiais didáticos e avaliações;
• Aplicar treinamentos operacionais, comportamentais e procedimentos de segurança;
• Acompanhar indicadores de aprendizagem e desempenho;
• Elaborar relatórios e controles de treinamentos realizados;
• Assegurar conformidade com normas regulatórias e padrões da empresa

Empresa de grande porte contrata profissional para atuar como Instrutor de Treinamentos, sendo responsável por conduzir capacitações teóricas e práticas, garantindo a formação e atualização técnica das equipes, conforme normas internas e exigências legais.