Les avantages du poste :
-Contrat : CDD avec possibilité d'évolution en CDI
-Organisation du temps de travail flexible :
-Horaires en 12h (7h - 19h) et en 6h selon planning
-1 week-end travaillé sur 5 (véritable atout pour l'équilibre personnel)
-Environnement de travail stable et équipe engagée
-Prise de poste : 1er juillet
-Conditions favorisant la qualité de prise en charge des résidents
En tant qu'Infirmier(ère), vous jouez un rôle central dans la prise en charge globale des résidents :
-Assurer les soins infirmiers (préventifs, curatifs et palliatifs)
-Suivre l'état de santé des résidents et adapter les soins en conséquence
-Administrer les traitements et veiller à leur bonne observance
-Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, aides-soignants, psychologues...)
-Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés
-Assurer le lien avec les familles et accompagner les résidents dans leur parcours de vie