Reporta a Human Resources Regional Manager LATAM
Mision del cargo: Actuar como socio estratégico del negocio, alineando las estrategias de talento con los objetivos organizacionales. Garantizar una gestión integral del talento humano que contribuya al cumplimiento de los objetivos del negocio, promoviendo una cultura organizacional sólida, inclusiva y de alto desempeño. Responsable de impulsar y ejecutar iniciativas de gestión humana, cultura organizacional, desarrollo de liderazgo y gestión del cambio, asegurando el cumplimiento legal y la eficiencia operativa local, ejecutando todos los procesos de Recursos Humanos en el país
Le reporta 1 profesional de nómina
Educación: Profesional en Psicología, Administración de empresas, Ingenieria Industrial, estudios de postgrado en Recursos Humanos deseables
Conocimiento específico:

• Manejo de Excel
• Deseable Manejo de HRIS
• Deseable nivel de Inglés Medio/ Avanzado
• Conocimientos en liquidación de...