Una empresa mexicana especializada busca un Generalista de Recursos Humanos que desarrolle e implemente estrategias alineadas a objetivos corporativos. Las responsabilidades incluyen actuar como consultor en recursos humanos, manejar prenómina y coordinar el reclutamiento. Se requiere una licenciatura en campos afines y 3 años de experiencia en roles de HRBP o generalistas. Habilidades de negociación, resolución de problemas y comunicación son esenciales en este puesto.
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