Per storica AZIENDA di MEDIE DIMENSIONI leader nel proprio settore e operativa a livello globale con Partner distributivi locali e un footprint industriale basato su supply chain complessa, allo scopo di supportare l’importante progetto di Change Management aziendiale ricerchiamo


HR MANAGER – LIFESTYLE & RETAIL – VICENZA


DETTAGLI DELL’ OFFERTA DI LAVORO:

La persona, riportando direttamente alla Direzione Generale, assumerà un ruolo centrale nella trasformazione strategica dell’azienda guidando con responsabilità lo sviluppo e la gestione delle Risorse Umane. In questo contesto, il/la candidato/a sarà protagonista di un progetto di Change Management in grado di incidere direttamente sulla cultura, sulle performance e sulla crescita dell’organizzazione.
Il ruolo prevede il presidio completo della funzione HR e dei relativi processi: talent acquisition e retention, employer branding, coaching, sistemi di performance management e onboarding. Accan...