Planear Recursos Humanos busca un profesional con experiencia en reclutamiento y selección en Córdoba. El rol incluye la liquidación de sueldos, gestión de procesos de onboarding y mejora de la rotación de personal.

El candidato ideal debe tener al menos 2 años de experiencia, educación universitaria y habilidades para la mejora continua en procesos. Se ofrece un entorno dinámico y una oportunidad de liderazgo en áreas de RRHH.