Transformez notre équipe TI en tant qu'Expert en Acquisition de Talents. Vous développerez des stratégies percutantes pour attirer les meilleurs talents et gérerez le cycle de recrutement complet.

Dans ce rôle de recruteur TI, vous aurez la responsabilité de l'ensemble du processus, du sourcing à l’intégration. Vous devrez utiliser votre sens de l’analyse pour déployer des solutions innovantes tout en collaborant avec les gestionnaires afin de répondre aux besoins des clients. Les compétences en communication et en évaluation des candidats seront essentielles pour garantir une expérience positive pour chacun.

Key Responsibilities:
• Gérer le processus de recrutement de A à Z
• Développer des stratégies pour attirer des talents en TI
• Constituer un vivier de candidats pour les futures recrues
• Évaluer les candidats après les entretiens techniques et culturels
• Rédiger des offres d'emploi et les diffuser efficacement

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