Responsabilidades e Atribuições 

• Definir critérios para identificação de processos, competências e conhecimentos críticos, fortalecendo as práticas de Gestão do Conhecimento.


• Estruturar e manter atualizado o Mapa de Conhecimentos da organização.


• Aplicar a metodologia corporativa de identificação, coleta, catalogação, armazenamento e disseminação do conhecimento.


• Estruturar e manter repositórios institucionais de conhecimento, assegurando organização e padronização das informações.


• Administrar e garantir a governança do Portal de Gestão do Conhecimento (SharePoint ou sistema equivalente), assegurando controle de versões, curadoria, padronização de fluxos e manutenção das bases.


• Consolidar e registrar lições aprendidas, boas práticas e materiais técnicos estratégicos.


• Utilizar ferramentas digitais e recursos de inteligência artificial para organi...