Función - Responsabilidad:
- Diseñar el proceso de Certificación de Valores para determinar la manera en que se llevará a cabo (20%)
- Administrar y ejecutar el proceso de Certificación de Valores con el fin de asegurar el desarrollo del mismo (40%)
- Participar en las investigaciones que requiera la institución con el fin de otorgar la información pertinente solicitada (20%)
- Diseñar actividades de culturización respecto de los valores deseados en la empresa (5%)
- Capacitar a empleados en temas de valores y seguridad para asegurar que se cumplan con los criterior de certificación de valores (10%)
- Proponer y gestionar el presupuesto que requiere para operar (5%)
Escolaridad:
Lic. o Ing. Concluida 100% créditos en Administración o Psicología
Áreas o Experiencia en:
- Reclutamiento y selección
- Control de confianza
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