Description

Véritable acteur de la transformation RH/SIRH de clients grands comptes, vous serez responsable du pilotage d’un ou de plusieurs projets SIRH.

Vous interviendrez sur toutes les phases fonctionnelles : pilotage de projets, conduite du changement, phases amont, analyse et définition des objectifs, conception, recettes, déploiement, supports utilisateurs…

Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client, jouez un rôle de conseil à haute valeur ajoutée et pilotez des équipes dont vous garantissez la montée en compétences.

Vous sécurisez et apportez un haut niveau de conseil tout en veillant à la réussite des projets ainsi qu’à l’animation des équipes.

Vous pouvez être amené à travailler dans un contexte international.

Pour ce faire, vos activités seront variées :

Activités Opérationnelles :

Véritable chef d’orchestre sur votre périmètre, vous serez amené à intervenir sur des projets d’envergure RH/SIRH. Pour exemple, les activit...