Intégrez LG2 comme coordonnateur·trice pour l'équipe Culture et talents. Ce poste se concentre sur l'administration RH, l'expérience employé, et le soutien opérationnel dans un cadre respectueux.
Sous la direction principale, vous gérerez la documentation, les systèmes RH, et contribuerez aux moments clés du parcours des talents. Vous serez le premier point de contact pour les questions RH, garantissant une expérience employé humaniste et professionnelle.
Key Responsibilities:
• Préparer et suivre les documents RH tels que les contrats
• Mettre à jour les systèmes RH et assurer leur conformité
• Coordonner les étapes d’accueil et d’intégration des talents
• Participer à la gestion des évaluations de performance
• Organiser les formations et les initiatives de reconnaissance
Requirements:
• Diplôme en ressources humaines ou domaine connexe
• 1 à 3 ans d'expérience en administration RH
• Bonne connaissance des normes du travail au Québec
• Autonomie et...