Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines du site, vous intervenez dans la gestion et le développement des talents et des compétences.

De statut Agent de Maitrise, vous êtes un réel soutien dans le déploiement de la politique RH nationale et de l’Etablissement.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

- Gestion et suivi du processus de recrutement : vous accompagnez les managers dans la définition des besoins en respectant le process de recrutement. Force de proposition, vous développez le sourcing à travers des stratégies innovantes : sites d'emplois, écoles, job dating, réseaux sociaux, approche directe ….

- Vous êtes responsable de la gestion de l’intérim et coordonnez le plan de recrutement saisonnier en lien avec les équipes internes. Vous assurez le suivi complet des collaborateurs intérimaires, de leur intégration à la clôture de leur mission, tout en veillant à la bonne gestion des aspects administratifs et...