Mission
Vous serez encharge de la miseen œuvre de la politique Ressources Humainesdéfinie par le groupe,enveillant à son application efficace. Votrerôle consistera également à conseiller et à assister les managers dans lagestion du personnel, enveillant au respect des objectifs Q/C/D/RH/S/E et dans le strict respect de lalégalité, et dans le respect des valeurs de l'entreprise.
Conseil et assistance aux responsables hiérarchiques : Vous serez chargé de conseiller et d'assister les responsables hiérarchiques dans divers aspects de la gestion du personnel, tels que le recrutement, la sécurité, le développement des ressources humaines, la formation, l'organisation, la rémunération et la discipline générale Conception et suivi des outils RH : Vous participerez à la conception, à la mise en place et au suivi des outils de gestion des ressources humaines tels que les entretiens de carrière, les en...