Description du poste

Rattaché au Board, après une courte période transitoire, vous prenez la Présidence de l’entreprise avec une responsabilité pleine et entière sur sa performance et sa trajectoire.

Définissant, en lien étroit avec les actionnaires, une vision stratégique claire, différenciante et actionnable, vous en portez l’exécution sans compromis.

Vous conduisez le changement d’échelle de l’organisation en alignant étroitement les dimensions commerciale, marketing, produit, technologique et financière. Vous structurez des leviers de croissance robustes, industrialisez les processus et installez une discipline d’exécution exigeante.

Prenant en main la gouvernance, vous faites évoluer en profondeur le fonctionnement et la composition du comité de direction, en imposant des standards de pilotage exigeants et en réinstallant une constance managériale durable.

Vous êtes directement responsable de la performance financière, du pilotage du...