Mission

Dans le cadre de la création de lASNR et de la mise en place dune nouvelle organisation des services, le service emploi recrutement parcours professionnel-QVT renforce son équipe afin de répondre à laccroissement temporaire de lactivité (CDD de 6 mois éventuellement renouvelable).

Véritable conseil auprès des managers de votre périmètre, vous êtes leur interlocuteur privilégié pour toutes les questions RH et dans le pilotage de leurs équipes au quotidien.

Auprès des directions dont vous avez la charge, vos principales activités sont les suivantes :

- Pilotage de louverture des postes en cohérence avec le schéma demploi, réalisation et suivi des recrutements et des mobilités (participation aux commissions recrutement), définir les conditions de recrutement

- Mise en œuvre des politiques et processus RH auprès des populations dans le respect des délais, cohérence et qualité attendus : entretiens annuels et professionnels, revues ...