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Management des ressources humaines : Recrutement, gestion des ressources dans le service, gestion des plannings, évaluation du personnel
Animation d’équipe
Identification des besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats
Accueil et organisation de l’encadrement du nouveau personnel et des étudiants
Qualité Risques : Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales
Participation à la démarche d’accréditation norme EN NF ISO 15189
Rédaction et mise à jour des documents du système de management de la qualité
Utilisation du logiciel qualité : Kalilab
Suivi d’indicateurs
Analyse et traitement des dysfonctionnements et des évènements indésirables
Participation à l’élaboration du document unique
Activité : Suivi et bilan des activités du service
Gestion logistique et informati...