Descripción del puesto
Coordinadora de Atención al Personal.
El objetivo es brindar atención a colaboradores en temas relacionados con el pago de nóminas, asistencia y procesos internos facilitando su experiencia dentro de la empresa.
Responsabilidades
- Brindar atención a colaboradores en temas de nóminas, asistencia y procesos internos.
- Reclutamiento, selección y contratación operativa y de staff.
- Inducción al personal de nuevo ingreso y capacitaciones.
- Visitas a estaciones de manera semanal.
- Organización de eventos.
- Administración de personal.
- Terminaciones laborales.
- Gestión de indicadores.
Requisitos
- Licenciatura terminada (Deseable).
- Disponibilidad de horario.
- Trabajo en equipo.
- Actitud de servicio.
- Enfoque a resultados.
- Disponibilidad de automóvil.
Experiencia Requerida