Description du poste

DESCRIPTION DU POSTE

-          Evaluer les besoins et les difficultés des personnels sur le plan individuel, familial et professionnel et leur assurer une aide, un conseil, une information et une orientation dans les domaines suivants : travail, santé, logement, financier et familial

-          Accompagner les agents au cours de leur carrière et dans les situations de changements institutionnels

-          Assurer une fonction d’analyse et de veille sociale

-          Favoriser l’insertion des agents, participer à la gestion des situations professionnelles d’inadaptation et à la Commission Locale de Maintien dans l’Emploi

-          A partir de l’évolution des besoins e...