Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable du Développement des Ressources Humaines, vous interviendrez sur :

1 ) La gestion des dossiers du personnel de l’entrée à la sortie du collaborateur

• Édition des contrats de travail


• Remise du pack embauche et constitution des dossiers du personnel


• Mise à jour des dossiers du personnel


• Suivi des visites médicales


• Suivi des Périodes d’essai


• Garantir le bon déroulement des dossiers de changement de statut, introduction, suivi des titres de séjour


• L’animation des sessions d’intégration

2) La préparation à la paie des collaborateurs

• Transmission au spécialiste paie des éléments nécessaires à l’établissement du bulletin de paie de l’ensemble des collaborateurs : décompte de temps, augmentation, prime…


• Gestion des notes de frais