Importante empresa integral de la industria del retail busca incorporar a su equipo un Asistente de Remuneraciones. Principales responsabilidades: Dar apoyo a los procesos de remuneraciones y del área de recursos humanos de la compañía; Gestionar la documentación del colaborador para el ingreso y salida de la compañía; Administrar el control de asistencia del personal; Buscamos técnicos en recursos humanos o carrera a fin, con experiência asistiendo al área de recursos humanos, en empresas con alta dotación de personal. Tipo de puesto: Indefinidio. Pregunta(s) de postulación: ¿Cuáles son tus pretensiones de renta? ¿Tienes experiencia previa en roles de asistente de recursos humanos?