Business Partner (BP) Sênior – RH Estratégico | Varejo e Logística

O que esperamos desse perfil:
Buscamos uma pessoa com atuação estratégica e, ao mesmo tempo, prática — que participe ativamente da construção dos processos e ferramentas de RH. Alguém que tenha visão de negócio, perfil analítico, bom relacionamento interpessoal e autonomia para estruturar e entregar.

Principais responsabilidades:
Atuação consultiva junto às lideranças, com foco em desenvolvimento de times e cultura organizacional;
Apoio em tomadas de decisão com base em indicadores de RH e visão de negócio;
Condução de projetos de desenvolvimento, sucessão, clima e performance;
Construção e acompanhamento de indicadores de RH e ferramentas de gestão, como formulários de avaliação e acompanhamento de ações de pessoas;
Interface com áreas especialistas para garantir entregas integradas e alinhadas às estratégias da companhia.

Se você tem experiência c...