Analista de Relaciones Laborales SR - EZE

Responsable de la gestión cotidiana con los representantes gremiales de la UN, brindando soporte directo al HRBP y articulando con Gerencia de Servicios y RRLL en temas laborales y legales.

Llevará adelante la gestión integral de medidas disciplinarias, procesos de ingresos/egresos/condiciones de trabajo y será referente técnico en reuniones vinculadas a estructura organizativa.

Acompañará y dará seguimiento a los temas del Comité de Seguridad e Higiene, colaborando con las áreas involucradas.

Tendrá participación activa en procesos de negociación, aportando análisis y soporte técnico en instancias de diálogo.

Responsabilidades principales

• Gestión diaria con representantes gremiales, soporte al HRBP y articulación con Servicios y RRLL.
• Gestión integral de medidas disciplinarias: pedidos de explicación, análisis de casos, evaluación de descargos y acompañamiento a líderes.