Principais responsabilidades:
Divulgação de vagas em diferentes plataformas;
Triagem e análise de currículos;
Condução de entrevistas para vagas operacionais;
Gestão de processos seletivos presenciais e on-line;
Atuação com alto volume de vagas;

Requisitos:
Formação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
Experiência com recrutamento e seleção presencial e remoto;
Vivência com grande volume de vagas operacionais;

Será considerado um diferencial:
Experiência em empresas prestadoras de serviços nas áreas de Segurança Patrimonial e/ou Facilities;
Vivência com recrutamento operacional de grande volume;

Benefícios:
Salário compatível com o mercado;
Vale Refeição;
Vale Transporte;
Seguro de Vida;

• Local de trabalho: Campinas, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integra...