Description du poste
Missions principales
L’adjoint à la DRH a pour mission de seconder la DRH dans sa mission de définition de la stratégie et des politiques RH, de leur pilotage ainsi que de leur mise en œuvre.
Bras droit de la DRH, le titulaire du poste occupe une fonction opérationnelle de supervision du SIRH, du contrôle de gestion sociale et du budget RH.
Il supplée la directrice en son absence.
Activités principales
- Seconder la directrice dans la conduite opérationnelle de la direction
- Participer à la définition et à la déclinaison des orientations stratégiques de la direction et à la prise de décision
- Appuyer la directrice dans le pilotage et le management de la direction et la mise en œuvre des activités stratégiques et opérationnelles.
- Suppléer la directrice en son absence, dans le pilotage de la mise en œuvre des activités ;
- Assurer l’intérim de la directrice en tant qu...