ABOGADO LABORAL
Requisitos:
Escolaridad Lic. en Derecho Titulado
Experiencia comprobable mínima de 2 años en litigio laboral
Indispensable la disponibilidad de VIAJAR CONSTANTEMENTE
Conocimientos:
Litigio en Materia Laboral en las Juntas Locales y Federales de Conciliación y Arbitraje
Análisis y preparación de documentación legal (contestación de demanda, recursos, incidentes, amparos, etc.)
Comparecer en audiencias y atención de los juicios laborales en todas sus etapas (amparo, queja y revisión)
Asesoramiento en derecho laboral, tanto individual como colectivo
Juzgados Laborales en toda la República Mexicana
Conocimiento tanto en el nuevo como en el anterior Procedimiento en Justicia Laboral, derechos humanos y criterios de la corte
Desarrollo en proceso de bajas y terminación de relación laboral
Competencias:
Comunicación efectiva y asertiva
Altamente responsable y organizado
Con sentido de urgencia
Negociador